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OpenAI 发布前沿部署工程师(FDE)、部署负责人、前沿部署软件工程师以及相关经理类职位。根据 FDE Dispatch 于 2026 年 10 月 24 日对公开招聘网站的统计,在 121 家雇主的 725 个 FDE 系列职位中,OpenAI 占 32 个(4.4%):其中 29 个为工程师类,3 个为管理类。28 个标注为混合办公,1 个为现场办公,3 个未填写办公类型;其中 1 个(Bangalore - Remote)在地点中标注了远程。28 个职位提到出差要求,其中 26 个给出了比例,最常见的是 50%。16 个位于美国,16 个位于美国以外。美国发布的薪资重复出现几个区间,例如工程师 185,000 至 300,000 美元;公布的薪资区间并非录用条件。FDE Dispatch 与 OpenAI 无关联;以上数据来自 OpenAI 的公开招聘信息。
OpenAI 对该职位的称呼
OpenAI 在发布前沿部署工程师职位的同时,还发布部署负责人、前沿部署软件工程师、前沿部署安全工程师、合作伙伴 AI 部署工程师以及经理类职位。
在本次统计的 32 个 OpenAI 职位中,29 个为工程师类,3 个为管理类。职位系列分布:前沿部署工程师(19)、部署负责人(4)、前沿部署软件工程师(4)、经理,前沿部署 / AI 部署(3)、前沿部署安全工程师(1)、合作伙伴 AI 部署工程师(1)。部分工程师职位在职位名称中标注了行业方向:医疗(3)、法律(2)、金融服务(1)、政府(1),另有两个西班牙语岗位。OpenAI 在本次统计中未发布部署策略师职位;关于这一配套岗位,请参见部署策略师与前沿部署工程师对比以及 Palantir 前沿部署工程师索引。
简要定义:参见 FDE 术语表中的前沿部署工程师。面试轮次准备请参见 FDE 面试流程和练习题。
职位分布地点
32 个 OpenAI 职位中有 16 个位于美国;最集中的城市是纽约(7)、旧金山(4)、西雅图(3)和华盛顿特区(2)。美国以外,新加坡(3)、东京(3)和伦敦(2)领先,马德里、慕尼黑、巴黎、首尔、悉尼、阿布扎比、苏黎世和班加罗尔各有 1 个职位。
| 地点 | 职位数 |
|---|---|
| 纽约 | 7 |
| 旧金山 | 4 |
| 新加坡 | 3 |
| 日本东京 | 3 |
| 西雅图 | 3 |
| 英国伦敦 | 2 |
| 华盛顿特区 | 2 |
办公类型:28 个混合办公,1 个现场办公,3 个未填写办公类型。3 个未填写职位中,Bangalore - Remote 在地点中标注了远程,因此既计为未填写办公类型,也计为标注远程的职位。以上统计为某一天的开放职位。所有雇主的完整都会区和远程数据请参见按地点分类的前沿部署工程师职位。
OpenAI 的前沿部署工程师职位以混合办公为主,在 26 个给出差旅比例的职位中有 24 个表示最高可达 50%。FDE Dispatch 为工程师提供培训,帮助他们应对这些招聘流程中面向客户的面试环节。
OpenAI 前沿部署职位的差旅情况
在 OpenAI 的 32 个职位中有 28 个(87.5%)提到差旅,其中 26 个给出了具体比例;所陈述比例上限的中位数为 50%,而前沿部署工程师差旅情况中所有雇主的整体中位数为 30%。
归一化区间:24 个职位为 50%,1 个为 40%,1 个为 25%。在 2026 年 10 月 24 日的同一快照中,OpenAI 所陈述的差旅比例高于所有雇主 30% 的中位数上限。
OpenAI 公布的薪酬情况
OpenAI 在美国的公布薪酬按职位类别重复出现几个区间;公布的区间并非录用条件,前沿部署工程师薪酬中所有雇主美国工程师中位点中值为 $216,104。
| 职位类别 | 公布美元薪酬的美国职位数 | 公布区间(数量) |
|---|---|---|
| 工程师 | 15 | $185,000 至 $300,000(8);$230,000 至 $294,000(2);$153,000 至 $325,000(2);$266,000 至 $445,000(1);$185,000 至 $325,000(1);$145,800 至 $280,000(1) |
| 管理层 | 1 | $302,000 至 $385,000(1) |
在快照字段中,16 个 OpenAI 职位未列出美国美元薪酬区间(包括所有非美国岗位)。所有 FDE 雇主的雇主单次统计中位点中值为 $208,000;OpenAI 最常见的工程师区间 $185,000 至 $300,000 的中位点高于所有雇主美国工程师中位点中值 $216,104。
OpenAI 的职位构成与其他雇主的比较
在 121 家雇主共 725 个带页面统计数据的职位中,OpenAI 占 32 个(4.4%),其中 1 个列为远程,而地点索引中整个快照共有 199 个远程职位(27.4%)。
其余 120 家雇主占其余 693 个职位。OpenAI 的办公模式构成为 28 个混合、1 个现场、3 个空白。在差旅方面,OpenAI 所陈述比例上限的中位数(50%)高于所有雇主的中位数(30%)。在薪酬方面,OpenAI 最常见的美国工程师区间($185,000 至 $300,000)的中位点高于所有雇主美国工程师中位点中值($216,104)。职位名称文本显示,在这一统计口径中,OpenAI 没有应届生或实习岗位。这些数字仅为某一抓取日期的开放职位。FDE Dispatch 与 OpenAI 无关联。
方法与数据
统计范围:在薪酬、职位名称、地点和差旅页面上统计的来自 121 家雇主的 725 个 FDE 类职位中,带 in_page_stats 的 32 个 OpenAI 职位。数据来源为公开的 Greenhouse、Lever、Ashby 和 Workday 招聘板;快照抓取于 2026 年 10 月 24 日。已剔除招聘中介和重复职位。
职位类别和行业标签:基于职位名称的关键词匹配。在此快照中,OpenAI 所有行的实习列均为否;通过职位名称文本统计早期职业岗位,未发现任何此类岗位。
差旅:上限 = 所述百分比字符串中的最大数字;区间将 en 破折号和连字符变体统一规范化。工作方式:workplace_type 转为小写(OnSite 转为 onsite,Hybrid 转为 hybrid)。美国薪酬:仅限美国职位、发布美元(USD)区间、取职位发布中的第一个区间。发布的薪酬区间不构成录用要约。
这 32 个职位在 2026 年 10 月 24 日的快照中处于在招状态。ATS 的 posted_or_updated 字段可能显示更早的日期(针对长期在招的职位);它不是发布日期区间,不应被解读为职位开放的时间。
下载:OpenAI JSON、字段说明,以及每个职位的 postings JSON。所有已发布的数据集均列在 FDE Dispatch 职位发布数据 页面。由
scripts/build-openai-aggregate.py
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相关指南
常见问题
OpenAI 如何称呼前沿部署工程师(Forward Deployed Engineer)这一职位?
OpenAI 发布前沿部署工程师(FDE)职位、部署负责人(Deployment Lead)职位、前沿部署软件工程师(Forward Deployed Software Engineer)职位、一个前沿部署安全工程师(Forward Deployed Security Engineer)职位、一个合作伙伴 AI 部署工程师(Partner AI Deployment Engineer)职位,以及管理前沿部署 / AI 部署工程团队的经理(Manager)职位。在 2026 年 10 月 24 日的快照中,OpenAI 的 32 个职位发布中有 29 个属于工程师类,3 个属于管理类。职位类别:前沿部署工程师(19)、部署负责人(4)、前沿部署软件工程师(4)、经理(3)、前沿部署安全工程师(1)和合作伙伴 AI 部署工程师(1)。
OpenAI 前沿部署工程师的差旅要求有多高?
OpenAI 的 32 个职位发布中有 28 个(87.5%)提到差旅,其中 26 个给出了百分比。所述上限的中位数为 50%,而差旅页面上所有雇主的总体中位数为 30%。规范化后的区间:24 个职位为 50%,1 个为 40%,1 个为 25%。
OpenAI 为前沿部署工程师职位发布的薪酬是多少?
在位于美国、以美元发布的职位中,工程师类薪酬以重复区间出现:$185,000 至 $300,000(8 个)、$230,000 至 $294,000(2 个)、$153,000 至 $325,000(2 个),另有三个区间各出现一次。管理类薪酬出现一次,为 $302,000 至 $385,000。发布的薪酬区间不构成录用要约。在所有雇主中,美国工程师类薪酬区间中点的中位数为 $216,104。
OpenAI 的前沿部署职位可以远程办公吗?
OpenAI 的 32 个职位发布中有 1 个在地点中列明远程(班加罗尔 - 远程)。按工作方式划分,28 个为混合办公,1 个为现场办公,3 个为空白,而班加罗尔那个职位正是这 3 个空白之一。在整个 725 个职位的快照中,199 个职位(27.4%)在地点索引中列明远程。
OpenAI 是否为前沿部署职位招聘应届毕业生和实习生?
从职位名称来看,本快照中没有:OpenAI 的 32 个职位发布中,应届毕业生职位为 0 个,实习职位为 0 个。数据集中每个 OpenAI 行的 intern 标志也均为 false。
针对这些雇主发布的岗位进行实战训练
FDE Dispatch 梳理在招 FDE 职位的要求,然后针对这些招聘流程所使用的面试环节对工程师进行训练。